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A CRISE HÍDRICA E NOSSA OPORTUNIDADE DE DESENVOLVERMOS SUSTENTABILIDADE.

O país vive suspirando e temendo a falta de chuvas, uma crise hídrica da qual a muito tempo não se tinha noticias, e de resultados jamais imaginados por uma sociedade acostumada em ouvir falar do Brasil como o maior detentor de água doce do planeta.  Todo esse comodismo acerca do potencial hídrico brasileiro aliado ao pensamento produtivista desenvolvimentista capitalista, conduziu nossa sociedade ao consumo desenfreado de nossas matas, rios, lagos, mangues, mananciais, ao plantio desmedido de monoculturas que empobrecem e ressecam nossos solos e tudo isso tem contribuído para uma aceleração da destruição da vida como a conhecemos. Alarmismo? Quem sabe? O que sabemos é que "Seguro morreu de velho"....Já dizia o ditado popular. O certo é que vivemos sob temperaturas causticantes, verdadeiros incineradores ao ar livre...nem nas sombras mais  se tem o frescor das brisas...aliás, nem mais se tem sobras, pois árvores são artigos raros em uma civilização de concreto.  Por falar

A ADMINISTRAÇÃO MUDA COM MUNDO

RESENhA CRITICA DO ARTIGO: “INOVAÇÃO NO SETOR PÚBLICO: ANALISE DO CHOQUE DE GESTÃO SOB A OTICA DOS SERVIDORES E DAS PRÁTICAS TEÓRICA RELACIONADAS À INOVAÇÃO NO SETOR PÚBLICO”1

UNIVERSIDADE ESTADUAL DO SUDOESTE DA BAHIA – UESB Pós Graduação: Especialização em Inovação no Setor Publica DISCIPLINA: Organização Contemporânea PROFESSOR: Wesley Piau. DISCENTES: Jorge Mendes Gonçalves Bento Vitória da Conquista, 17 de setembro de 2010 RESENHA CRITICA DO ARTIGO: “INOVAÇÃO NO SETOR PÚBLICO: ANALISE DO CHOQUE DE GESTÃO SOB A OTICA DOS SERVIDORES E DAS PRÁTICAS TEÓRICA RELACIONADAS À INOVAÇÃO NO SETOR PÚBLICO”1 De acordo com o artigo, o setor público no estado de Minas Gerais estava em decadência, desacreditado perante o sstakeholders, principalmente perante a opinião publica e seus servidores. O objetivo identificado pelos autores seria o de analisar os efeitos do choque de gestão implantado naquele estado. Uma visão simplificada o choque de gestão mineiro foi um pacote de iniciativas que visavam impulsionar a administração pública, introduzir novos padrões comportamentais. O intuito, ao implantar as iniciativas do choque de gestão, era de buscar eficiên